Curso: Acessibilidade e inclusão no ambiente jurídico - 1/2020

EAD
sem tutor

Período  16/03/20 a 14/04/20
Carga horária  10 horas-aula*a carga horária deste curso será averbada somente uma vez, para todos os fins, independentemente de quantas vezes o aluno se matricular e obtiver aprovação.
Público alvo  Magistrados e servidores do TRT-2

Objetivo

Qualificar a interação entre magistrados, servidores e estagiários com e sem deficiência para atender da melhor forma possível o público com deficiência.

Conteúdo programático

Unidade 1 – Pessoas com deficiência: sua trajetória e seu perfil

  • Trajetória histórica da pessoa com deficiência
  • Definições de deficiência
  • Como devo designar a pessoa com deficiência?
  • Quantos brasileiros têm uma deficiência?
  • Mitos sobre a deficiência

Unidade 2 – Direitos das pessoas com deficiência

  • Os movimentos das pessoas com deficiência e os avanços na legislação brasileira
  • Educação e trabalho: direitos básicos de todos os seres humanos
  • Acessibilidade, equiparação de oportunidades e sua relação com a educação e o trabalho

Unidade 3 – Acessibilidade e inclusão: faces da mesma moeda

  • Relacionando a acessibilidade e o cotidiano
  • Impactos gerados pelo trabalho sobre o indivíduo, a sociedade e a empresa
  • A importância de figuras de referência como inspiração
  • Valorização da presença de pessoas com deficiência na sociedade como símbolo de resiliência e conquista

Unidade 4 – O TRT-2 e a inclusão

  • Condições de acessibilidade no TRT-2
  • Acessibilidade atitudinal
  • Acessibilidade comunicacional: recursos tecnológicos disponíveis
  • Tecnologia assistiva: conceito

Importante

A carga horária deste curso será averbada somente uma vez, para todos os fins, independentemente de quantas vezes o aluno se matricular e obtiver aprovação.

Currículo

Conteudista(s)

  • Graduada em Ciências Sociais (USP)
  • Autora do livro Caminhos da Inclusão – a trajetória da formação profissional de pessoas com deficiência no SENAI-SP (Editora SENAI)
  • Responsável pelo desenvolvimento da metodologia SESI SENAI de Gestão e Qualificação Profissional para Inclusão de Pessoas com Deficiência
  • Consultora na área de inclusão
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